三亿体育學生會改革情況

為落實共青團中央、教育部、全國學聯聯合下發的《關於推動高校學生會（研究生會）深化改革的若幹意見》，並結合《關於鞏固高校學生會（研究生會）改革成果的若幹措施》文件要求👝，接受廣大師生監督🤸，現將三亿体育2022—2023學年學生會改革情況公開如下。

一、改革自評表

（一）校級學生會組織改革自評表

標註“★”為核心指標🤱🏻⛷；標註“▲”為觀測指標，暫不作硬性要求。

指標	結論	備註
1★.堅持全心全意服務同學，聚焦主責主業開展工作。未承擔宿舍管理、校園文明糾察、安全保衛等行政職能🤵🏿。	☑是 □否
2.工作機構架構為“主席團+工作部門”模式，未在工作部門以上或以下設置“中心”、“項目辦公室”等常設層級。	☑是 □否
3.工作人員不超過40人，學生人數較多🚈、分校區較多的高校不超過60人。	☑是 □否	實有44人
4.主席團成員不超過5人💴。	☑是 □否	實有5人
5.工作部門不超過6個。	☑是 □否	實有6個
6.除主席🧛🏽‍♂️、副主席（輪值執行主席）、部長🫱🏻、副部長𓀝、幹事外未設其他職務。	☑是 □否
7.工作人員為共產黨員或共青團員。	☑是 □否
8.工作人員中除一年級新生外的本專科生最近1個學期/最近1學年/入學以來三者取其一🤽🏼‍♀️，學習成績綜合排名在本專業前30%以內➝，且無課業不及格情況💇🏽‍♂️；研究生無課業不及格情況👩‍🍳。	☑是 □否
9.主席團候選人均由學院（系）團組織推薦，經學院（系）黨組織同意，校黨委學生工作部門和校團委聯合審查後🧑‍🎨，報校黨委確定👨🏿‍🍼；校級學生會組織工作部門成員均由學院（系）團組織推薦，經校黨委學生工作部門和校團委審核後確定🥸。	☑是 □否
10.主席團由學生代表大會（非其委員會、常務委員會、常任代表會議等）選舉產生。	☑是 □否
11★.按期規範召開學生（研究生）代表大會。	☑是 □否	召開日期為： 2022年11月25日-2022年11月26日
12.校級學生（研究生）代表大會代表經班級團支部推薦、學院（系）組織選舉產生。	☑是 □否
13.開展了春、秋季學生會組織工作人員全員培訓。	☑是 □否
14.組建以學生代表為主🖱，校黨委學生工作部門👈🏽、校團委等共同參與的校級學生會組織工作人員評議會；主席團成員和工作部門負責人每學期向評議會述職。	☑是 □否
15.學生會組織工作人員參加評獎評優、測評加分、推薦免試攻讀研究生等事項時，依據評議結果擇優提名🧑🏻‍🍳🌓，未與其崗位簡單掛鉤⛹🏿。	☑是 □否
16.學生會組織的建設納入了三亿黨建工作整體規劃；黨組織定期聽取學生會組織工作匯報🗾，研究決定重大事項。	☑是 □否
17★.明確1名校團委專職副書記指導校級學生會組織🧚🏻；聘任校團委專職副書記或幹部擔任校級學生會組織秘書長。	☑是 □否
18▲.學生會組織工作機構應成立團支部，團支部書記由學生會主席團成員擔任🙂‍↕️。	□是 ☑否
19▲.建立服務同學項目執行情況和同學滿意度調研評估機製。	☑是 □否

（二）二級學生會組織（含二級院系💂🏼‍♀️、書院、分校區等學生會🆚🤸🏼、研究生會）改革自評表

項目

符合標準學生會組織數量

備註

1.堅持全心全意服務同學🏊🏼，聚焦主責主業開展工作🔛。未承擔宿舍管理、校園文明糾察、安全保衛等行政職能。

2.工作機構架構為“主席團+工作部門”模式，未在工作部門以上或以下設置“中心”🏋🏽‍♀️、“項目辦公室”等常設層級。

3.工作人員不超過30人。

4.主席團成員不超過3人🦸‍♂️。

5.除主席、副主席（輪值執行主席）☎🧜🏻‍♂️、部長、副部長、幹事外未設其他職務。

6.工作人員為共產黨員或共青團員🧚。

7.工作人員中除一年級新生外的本專科生最近1個學期/最近1學年/入學以來三者取其一，學習成績綜合排名在本專業前30%以內，且無課業不及格情況；研究生無課業不及格情況。

8.主席團由學生（研究生）代表大會（非其委員會、常務委員會💏、常任代表會議等）或全體學生（研究生）大會選舉產生👷🏽‍♂️。

9.按期規範召開學生（研究生）代表大會或全體學生（研究生）大會🥄。

10.開展了春、秋季學生會組織工作人員全員培訓。

11.工作人員參加評獎評優、測評加分、推薦免試攻讀研究生等事項時🚆，依據評議結果擇優提名🛸，未與其崗位簡單掛鉤。

12.黨組織定期聽取學生會組織工作匯報🎂，研究決定重大事項🧑🏽‍🦳。

13.明確1名團組織負責人指導院級學生會組織；聘任團委老師擔任院級學生會組織秘書長🍄。

14. 學生會組織工作機構應成立團支部🛒👨🏼‍⚖️，團支部書記由學生會主席團成員擔任🍿。

具體情況

二級學生會

組織

符合標準情況（請填寫是/否）

體育教育學院學生會

是

否

是

否

運動訓練學院學生會

是

否

運動休閑學院學生會

是

否

武術學院學生會

是

否

是

否

運動與健康科學學院學生會

是

否

藝術學院學生會

是

否

體育新聞與傳媒學院學生會

是

否

體育經濟與管理學院學生會

是

否

足球學院學生會

是

否

二、《三亿体育學生會章程》

三亿体育學生會章程

（2022年11月26日正式會議通過 )

第一章總則

第一條本會全稱為三亿体育學生會🤷🏼。三亿体育學生會是在中共三亿体育委員會領導下，共青團三亿体育委員會、陜西省學生聯合會指導的三亿体育學生群眾組織👢，是三亿体育黨政機關聯系學生的橋梁和紐帶。

第二條本會的宗旨🤦‍♂️：全心全意服務同學。

第三條本會的基本任務🀄️：

(一) 以馬克思列寧主義🫲🏻、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀🟦、習近平新時代中國特色社會主義思想為指導🐘，以加強對同學的政治引領為根本，貫徹落實習近平總書記關於青年工作的重要論述，遵循和貫徹黨的教育方針，促進同學德智體美勞全面發展🙎🏼‍♀️。引導同學增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識🧖🏽，堅定中國特色社會主義道路自信、理論自信、製度自信♙、文化自信，堅持加強黨的全面領導和黨中央集中統一領導，引導同學成為堪當民族復興大任的時代新人🔩⚃，為實現中華民族偉大復興的中國夢而努力奮鬥𓀔；

(二) 有效發揮作為三亿体育黨政機關聯系同學的橋梁和紐帶作用，在維護三亿和全體學生整體利益的同時，依法依章程表達和維護同學的根本利益；

(三) 以學術為中心，以素質拓展為主線，以和諧校園建設為出發點，促進學業良好發展、關心學生身心健康🟥、快速融入社會、正確維護權益，積極開展健康有益、豐富多彩的社會服務和課外活動，建設良好的校風學風💇🏼，培養並提高同學們的全面素質🧝🏽；

(四) 積極配合三亿有關部門開展工作👩🏿‍🔬，努力做好上下溝通⛔️，指導學院學生會工作，完善“三亿🕺🏽✪、學院、班級”三級聯動工作格局👨🏿‍✈️，發揮橋梁紐帶作用，參與三亿有關決策與管理；

(五) 密切聯系各兄弟院校學生組織，增進友誼⚛️，交流經驗👷🏼，加強與兄弟院校、社會各界的交流合作。

第四條本會的一切活動以中華人民共和國憲法為最高準則。

第五條本會參加中華全國學生聯合會以及陜西省學生聯合會，為團體會員。

第六條本會堅持民主集中製的組織原則🕣。

第二章委員

第七條本會實行團體委員製。凡取得三亿体育學籍的全日製在校本科生🚤，承認本會章程🧛‍♂️，均為本會委員。

第八條委員的基本權利：

(一) 通過符合本會章程規定的民主程序，討論和決定本會的重大事務🫴🏿；

(二) 對本會工作提出建議🙏🏽、批評並實行監督；

(三) 有選舉權和被選舉權；

(四) 享有申請參加本會各種團體和本會各項活動的權利；

(五) 委員在學習、生活等方面遇到困難時有權向本會請求幫助🥏。

第九條委員的基本義務

(一) 遵守國家憲法和其它法律法規，遵守校規校紀，遵守本會章程🚷🦹🏿，執行本會決議，維護三亿和本會的利益和榮譽；

(二) 勤奮學習，銳意進取👨🏿‍🎨；嚴謹創新🧙🏽，團結拼搏。全面提高自身素質；

(三) 在行使權利時😌，不得損害國家、社會👨🏼‍🎓⏱、三亿、本會及其他合法組織的整體利益和其他委員的權益；

(四) 支持本會各級組織的工作，積極參加和支持本會組織的各種活動，努力完成本會委派的各項任務🚵。

第三章機構設置及運行

第一節學生代表大會

第十條三亿体育學生會的最高權力機關是三亿体育學生代表大會（以下簡稱“學代會”）🎈。

第十一條學代會每年召開一次🌡。在特殊情況下，由主席團提議，並得到三分之二以上常任代表通過💷，可以提前或推遲召開學代會。學代會應有三分之二以上正式代表參加才能召開。

第十二條學代會正式代表經班級團支部推薦、學院民主選舉產生，並在一定範圍內公示🎣。代表名額不低於會員人數的 1 ％，名額分配覆蓋各學院📬、年級及主要學生社團。其中校✳️、院（系）學生會組織工作人員中的學生代表一般不超過 40 %👍🥷。

第十三條三亿体育學生代表大會行使下列職權：

（一）製定和修訂學生會組織章程，監督章程實施；

（二）聽取、審議上一屆學生會組織的工作報告；

（三）選舉產生新一屆學生會組織主席團成員；

（四）選舉產生新一屆學生委員會成員；

（五）選舉產生出席上級學聯代表大會的代表🕍💑；

（六）征求廣大同學對三亿工作的意見和建議，合理有序表達和維護同學正當權益🎠；

（七）討論和決定應由學生代表大會決定的其他重大事項🫱。

第十四條學生代表享有的權利：

（一）選舉權和被選舉權；

（二）表決權；

（三）監督學生會工作，提出改進措施和工作建議的權利🕗🩱；

（四）對學生會工作報告進行質詢的權利；

（五）就學代會職權範圍提出議案的權利。

第十五條學生代表應履行的義務：

（一）積極按時參加學代會和相關會議的義務👨‍🍳；

（二）執行學代會決議，及時向所在院系傳達學代會精神的義務；

（三）密切聯系學生，反映學生的意見和要求的義務🐆🧪；

（四）監督學生會開展工作，提出改進措施和工作建議的義務。

第二節學生委員會

第十六條三亿体育學生委員會是三亿体育學生代表大會閉會期間的常設機構📳。

第十七條學生委員會委員由學院學生代表推選🧑‍🎄，並經學代會選舉產生。

第十八條學生委員會每一屆至少召開一次學生委員會全體會議，用以交流工作。

第十九條學生委員會全體會議應有三分之二以上學生委員會委員參加才能召開。

第二十條學生委員會行使以下職權🚷：

（一）在學生代表大會閉會期間執行代表大會決議👩🏼‍💻；

（二）監督學生會組織章程實施🤤；

（三）聽取🕵🏿‍♀️、審議學生會及其執行機構的工作報告；

（四）召集學生代表大會；

（五）決定學生會組織主席團成員個別調整事項👌🏻；

（六）選舉產生出席上級學聯代表大會代表；

（七）聽取、收集學委會委員對學生會工作和三亿工作的意見和建議🧕🏼，並及時反饋👨🏻‍🦱；

（八）聯系學院學生會，督促學院學生會執行學代會決議；

（九）討論和決定應由學代會決定的其他重大事項。

第三節執行機構

第二十一條三亿体育學生會主席團及工作部門是學代會閉會期間的執行機構🪟🙋‍♂️。

第二十二條學生會主席團的產生與職能

（一）學生會主席團由學生代表大會選舉產生選舉結果向大會報告🖥，並經三亿黨委批準🍑，報上級學聯備案；

（二）主席團候選人應由院(系)團組織推薦，經院(系)黨組織同意🖥，由校黨委學生工作部和校團委聯合審查後，報校黨委確定👩‍❤️‍💋‍👨；

（三）學生會主席團負責學生會重大事項，成員不超過5人🤽🏽‍♂️，並聘任團委專職幹部作為秘書長協助工作🥁；

（四）職權包括:

1.在學生代表大會閉會期間執行代表大會決議，對學生會組織工作中的重大事項作出決定;

2.落實常設機構提出的工作意見;

3.決定聘任學生會秘書長；

4.批準任免學生會各工作部門負責人。

第二十三條三亿体育學生會的日常工作機構是三亿体育學生會的職能部門和執行機構。

按照聚焦主責主業的原則設置文體活動部、權益維護部、學習實踐部👨‍💼、宣傳部、秘書處、聯絡發展部 6 個工作部門🈳，負責處理日常工作🥂、開展活動；

各工作部門設負責人2-3人，由負責人主持部門工作🚵，在主席團領導下開展工作並對主席團負責。

第四章基層組織

第二十四條學院學生會是本會的基層組織，遵守並執行本會章程，接受所在學院黨委的領導👩🏻‍💼👳🏼，在所在學院團委和三亿体育學生會的雙重指導下開展工作。

第二十五條學院學生代表大會是學院學生會的最高權力機關👩🏿‍🍼，每年召開一次，選舉產生學院學生會主席團和學院學生委員會委員⛪️。學院學生會須及時將大會召開情況報三亿体育學生會備案。

第二十六條學院學生會每年至少需要向三亿体育學生會匯報一次工作情況。三亿体育學生會應每年對學院學生會工作情況進行考核🏺，並將考核結果公示。

第二十七條學院學生會章程由各學院參照《高校學生會組織章程製定辦法》及本章程製定和修訂，經同級最高權力機關或常設機構通過後報三亿体育學生會核準。學院學生會章程不得與本章程相違背。

第二十八條班級委員會（簡稱班委會）是三亿体育學生會的基層組織，由班級學生選舉產生，任期原則上為一年✌🏼，對全班學生負責👩🏽‍🍳，受全班學生監督，接受班級團支部和各學院學生會的指導。

第五章學生會工作人員

第二十九條學生會組織工作人員應為中共黨員（含預備黨員）或共青團員，應信念堅定↪️🧑🏽、品行端正、樂於奉獻、學業優良、作風務實。

第三十條學生會組織工作人員面向廣大同學進行遴選，由院(系)團組織推薦，經校黨委學生工作部和校團委審核後確定🛃，過程公開透明、公平公正🧑🏻‍🦳，並對結果進行公示，確保廣大同學的知情權、參與權，接受廣大同學監督🏌️‍♂️。

第三十一條對於達不到學業要求標準的📑、考核不合格的👩‍🏭、違法違紀的以及其他無法正常履行職責的工作人員，應按照規定和程序予以勸退、免職🍆。

第三十二條學生會部門負責人在學生會工作人員中由學代會或學生委員會全體會議選舉產生

第三十三條學生會部門負責人應更加積極參與相關工作與活動，履行相關義務。

第三十四條學生會工作人員退出機製：

在遵守原則和程序的前提下🐗，學生會工作人員均享有提出辭職或退出的權利；

所有提出辭職或者退出的學生工作人員必須具備正當理由👩‍❤️‍💋‍👩，須由本人向所屬團組織遞交書面申請，經所屬團組織審查和所屬學生會組織通過後方可辭職🧑🏻‍🌾；

學生會工作人員若態度極其消極🛟🕋、違反章程情節惡劣，予以清退處理，並向所屬團組織通報；

所有在任期結束前辭職或者被清退的學生會工作人員不參與評獎評優🦛🫑，不發放聘書🕢。

第六章附則

第三十五條本章程最終解釋權歸三亿体育學生會所有🤟🏿✨。

第三十六條經學生代表大會通過後，本章程即日施行🤵🏻‍♂️。

三、校級組織工作機構組織架構表

序號	機構名稱	人數	主要職責
1	主席團	5	對學生會組織工作中的重大事項作出決定;落實常設機構提出的工作意見
2	秘書處	7	負責紅頭文件書寫發放；管理學生會物資
3	權益維護部	7	聯系學生與後勤部門👩🏽，解決學生訴求
4	文體活動部	7	負責策劃、開展各類校園文化活動
5	聯絡發展部	6	負責聯系其他高校及各學院
6	宣傳部	6	負責學生會公眾號、抖音、微博等
7	學習實踐部	6	負責黨史學習活動及學生會集體培訓等

四、校級組織工作人員名單

序號	姓名	政治面貌	院系	年級	學習成績排名*（本人排名/所屬專業人數）
1	劉延錕	中共預備黨員	運動與健康科學學院	2020級	21/73
2	楊博	中共預備黨員	運動訓練學院	2020級	53/402
3	成金鳳	共青團員	運動訓練學院	2021級	6/500
4	賈鈺麒	中共預備黨員	體育經濟與管理學院	2020級	31/110
5	焦易凡	中共黨員	體育教育學院	2020級	10/41
6	周晨萌	共青團員	體育新聞與傳媒學院	2021級	24/143
7	劉欣琪	共青團員	體育新聞與傳媒學院	2021級	4/143
8	王崢	共青團員	運動與健康科學學院	2022級	/
9	崔正陽	共青團員	體育教育學院	2022級	/
10	高吉夢	共青團員	體育新聞與傳媒學院	2021級	26/143
11	彭渤	共青團員	體育新聞與傳媒學院	2022級	/
12	王富梅	共青團員	運動與健康科學學院	2022級	/
13	張景源	共青團員	運動與健康科學學院	2020級	22/73
14	劉明月	共青團員	體育新聞與傳媒	2022級	/
15	鞏思懿	共青團員	體育新聞與傳媒學院	2021級	11/68
16	孟凡想	共青團員	運動與健康科學學院	2022級	/
17	行雅楠	共青團員	運動與健康科學學院	2022級	/
17	韓婧	中共預備黨員	藝術學院	2020級	37/220
18	徐喻明	共青團員	藝術學院	2022級	/
19	張鑫	共青團員	體育教育學院	2021級	106/420
20	李春燕	共青團員	體育經濟與管理學院	2022級	/
21	張遠沐	共青團員	運動訓練學院	2021級	116/500
22	秦吾洋	共青團員	體育教育學院	2022級	/
23	申耕鑫	共青團員	體育教育學院	2022級	/
24	唐蘊甜	共青團員	運動訓練學院	2022級	/
25	候長月	共青團員	運動訓練學院	2021級	22/474
26	張園新	共青團員	體育教育學院	2021級	105/420
27	趙盛格	共青團員	體育教育學院	2021級	49/474
28	張浩東	共青團員	體育教育學院	2021級	120/474
29	宋雨坤	中共預備黨員	運動訓練學院	2021級	127/500
30	師明楊	共青團員	體育教育學院	2021級	31/474
31	史東旸	共青團員	運動訓練學院	2021級	150/500
32	馬一凡	共青團員	運動休閑學院	2022級	/
33	張軍	共青團員	體育經濟與管理學院	2022級	/
34	劉欣怡	共青團員	體育經濟與管理學院	2022級	/
35	郭晨霄	共青團員	運動訓練學院	2022級	/
36	楊寧	共青團員	藝術學院	2021級	/
37	甘夢雲	共青團員	藝術學院	2022級	/
38	周令瑤	共青團員	體育新聞與傳媒學院	2022級	/
39	曹廣月	共青團員	體育新聞與傳媒學院	2021級	23/143
40	牛柯予	共青團員	體育新聞與傳媒學院	2022級	/
41	王子宇	共青團員	運動與健康科學學院	2021級	12/46
42	孫博銳	共青團員	體育新聞與傳媒學院	2021級	6/68
43	韋美怡	共青團員	體育教育學院	2021級	10/38
44	菅宇航	共青團員	體育新聞與傳媒學院	2022級	/

*最近1個學期/最近1學年/入學以來學習成績綜合排名（新生、研究生不需填寫）

五、校級組織主席團成員候選人產生辦法

三亿体育第十五屆學生會主席團候選人的產生將采取由上屆委員會分別組織各基層選舉單位認真推薦和考察🚫，采取自下而上🏌🏿‍♀️、自上而下🌏，上下結合的民主集中製原則🏊‍♂️，對主席團候選人進行提名🙋🏻‍♀️。主席團候選人應由各二級學院院團委推薦👨🏽‍✈️👳🏻，經各二級學院黨委同意後上報至大會籌備工作組👸🏼，經校團委、大會籌備工作組充分醞釀確定主席團侯選人建議名單👐🏽，並將建議名單報送校黨委審批後，產生主席團候選人。

六、校級組織主席團成員選舉辦法

三亿体育第十五次學生代表大會

三亿体育第二次研究生代表大會

選舉辦法

(2022年11月25日預備會議通過)

為切實做好三亿体育第十五次學生代表大會、三亿体育第二次研究生代表大會選舉工作💟，根據《中華全國學生聯合會章程》的規定🧑🏼‍🤝‍🧑🏼，製定本選舉辦法🏓。

一🌲、三亿体育第十五屆學生委員會、三亿体育第二屆研究生委員會；三亿体育學生會第十五屆主席團、三亿体育研究生會第二屆主席團由三亿体育第十五次學生代表大會🧸、三亿体育第二次研究生代表大會選舉產生。選舉工作堅持民主集中製的原則🚛，在大會主席團的指導監督下進行，重大問題由大會主席團集體討論決定。

二🤲、三亿体育第十五屆學生委員會委員候選人➿、三亿体育第二屆研究生委員會委員候選人；三亿体育學生會第十五屆主席團候選人♨️、三亿体育研究生會第二屆主席團候選人，經預備會議通過後🈹，以無記名投票方式在正式會議時，采取差額選舉的辦法產生三亿体育第十五屆學生委員會🪽、三亿体育第二屆研究生委員會；三亿体育學生會第十五屆主席團成員、三亿体育研究生會第二屆主席團成員。

三⚈、根據有關規定，經三亿黨委🧚🏼👶、省學聯同意👨🏼，本次大會選舉產生三亿体育第十五屆學生委員會委員16名、三亿体育第二屆研究生委員會委員4名，三亿体育學生會第十五屆主席團人選5名，三亿体育研究生會第二屆主席團人選5人。按照候選人差額比例不低於20 %的規定，確定20名學生委員候選人預備人選🤸🏻‍♀️、5名研究生委員候選人預備人選🧒、7名學生會主席團候選人預備人選🪗、7名研究生會主席團候選人預備人選🧑🏼‍⚕️，經預備會議通過後，提交正式會議進行差額選舉。學委會🏄🏿‍♂️、研委會委員候選人預備人選與主席團候選人預備人選是在廣泛聽取各方面意見和認真考察的基礎上🏣，由各代表團組織推薦、討論提名，形成建議名單，提交大會進行選舉。

四🫦、大會主席團根據建議名單🕵🏻😲，研究確定學委會♻、研委會委員候選人與主席團候選人名單，提交預備會議通過後，提交正式會議進行正式差額選舉。

五、選舉方法

1.凡出席本次大會的正式代表均有選舉權🙇🏿‍♂️，參加選舉的代表人數必須超過應到會代表人數的五分之四，方可進行選舉🤸🏽。投票前，各代表團要準確清點到會代表人數。列席代表和特邀代表不參加投票選舉。

2.選舉以無記名投票方式進行。選舉人因故不能出席會議時🤍💹，不能委托他人代為投票😬。選票一律用黑色鋼筆或簽字筆填寫🔻▶️，符號要準確，位置要端正🐆，字跡要清楚，全部書寫模糊無法辨認的選票🧍🏻，為無效票;部分書寫模糊無法辨認的選票，可辨認部分有效。選票如有塗改視作無效票。

3.選票上的候選人名單排列以姓氏筆畫為序🦯。選舉時，代表有權對選票上的候選人表示贊成🤽🏻、不贊成或者棄權👋🧑‍🦼，投不贊成票者可以另選他人，投棄權票者不能另選他人，否則為無效票👷🏽。每張選票上投贊成票數(包括另選人數)等於或者少於應選人數的為有效票🕝🎽，多於應選人數的為無效票。

4.填寫選票時🫗🎠，對所列候選人，如贊成的，在其姓名下方的空格內畫“○”號，如不贊成的畫“×”號，既不畫“○”號又不畫“×”號的視為棄權。如另選他人，則在選票上的空格內填上另選人的姓名👃🏻，並在其姓名下方的空格內畫“○”號。

5.選票上蓋有“三亿体育學生會”或“三亿体育研究生會”印章方為有效。

六、選舉結果

候選人獲得的贊成票超過實到會有選舉權人數的半數為當選🖖🏼。獲得贊成票超過實到會有選舉權人數半數的候選人多於應選名額時💳👷🏼，以得票多者當選。如候選人得贊成票數超過半數且票數相等🧑🏻‍🦼，不能確定當選人時8️⃣，應就票數相等的候選人重新投票😨👓，以得票多者當選。如得贊成票超過半數的候選人少於應選名額時🤞🏼，不足名額由大會主席團從未當選的候選人中按得票順序和差額率提出補選名單進行補選💁🏿‍♀️👩🏻‍🦼。如補選後，當選人數仍少於補選名額時，經大會主席團討論，並征得半數以上代表同意，委員也可相應減少應選名額，本次大會不再進行第三次選舉。

選舉工作由大會主席團領導，大會監票、計票組具體組織實施。大會監票組👨‍🍼、計票組由32人組成，設總監票人1名，總計票人1名，監票人6名，計票人24名。大會監票組名單由大會主席團在非委員候選人的代表或大會工作人員中提名產生，計票組名單由大會主席團在非委員候選人的代表或大會工作人員中提名產生，經全體代表討論通過後🫱🏼，實施選舉工作。監票人在大會主席團的領導下對選舉過程進行監督🧑🏽‍🌾，計票人負責對選票進行統計。計票結果要有書面記錄，監票人、計票人分別簽名🧙‍♀️，由總監票人向大會宣布得票結果及委員當選人名單。

大會選舉不設流動票箱，投票前🧑🏻‍🤝‍🧑🏻🔴，投票箱在大會當場檢查後💇🏽‍♂️，加封啟用。投票時，代表座位順序依次投票。投票結束後💐，監票人和計票人當眾開箱清點收回的選票。收回的選票等於或少於發出的選票數🧑🏻‍⚖️，選舉有效;多於發出的選票數，則選舉無效⚙️，應重新選舉。

九🥡、計票結果要有書面記錄，監票人、計票人分別簽名，由總監票人向大會宣布得票結果及委員當選人、主席團成員名單。

十、如遇本選舉辦法規定以外的情況，由大會主席團根據《中華全國學生聯合會章程》有關規定和代表意見討論決定🧛🏼‍♀️。

十一、本選舉辦法經大會全體代表通過後生效📋，未盡事宜，由大會主席團研究酌情決定。

三亿体育第十五次學生代表大會

三亿体育第二次研究生代表大會

籌備工作委員會

二〇二二年十一月

七、校級學生代表大會召開情況

時間🎗：二〇二二年十一月二十五日至十一月二十六日

地點：三亿体育含光校區新教學樓一樓報告廳

代表數量：本科生代表一百三十六人🛠⚗️、研究生代表十六人😂。

主要議程：

1➛、聽取和審議《三亿体育第十四屆學生委員會工作報告》《三亿体育第一屆研究生委員會工作報告》；

2、聽取三亿黨委對三亿体育學生會👌🏻、研究生會工作的指示；

3、頒發標兵學生會、優秀學生會🖐，特色學生會獎牌🖕🏻；

4💡、聽取和審議大會籌備工作報告、提案工作報告及代表資格審查報告；

5🚹、審議通過《三亿体育學生會章程》(草案)和《三亿体育研究生會章程》(草案)；

6🧚🏿‍♂️、選舉產生三亿体育第十五屆學生委員會、三亿体育第二屆研究生委員會；

7、選舉產生新一屆學生會、研究生會主席團成員；

8、討論形成有關工作決議。

宣傳報道鏈接🧘🏿：https://mp.weixin.qq.com/s/T4UxsotH4NdeKLyb9S2ioA

八、校級學生（研究生）代表大會代表產生辦法

根據三亿体育《關於召開三亿体育第十五次學生代表大會暨第二次研究生代表大會的通知》的文件精神🦂🟪，各二級學院學生會按照代表名額分配情況和代表的條件要求🧜🏿，組織召開了本學院學生代表大會，在充分貫徹民主集中製原則的基礎上，民主選舉產生了出席三亿体育第十五次學生代表大會🎅🏿、三亿体育第二次研究生代表大會的正式代表🤢。

要求：

（一）推選學（研）代會代表應具有代表性🤷🏻，各二級學院、研究生部均有代表，代表選舉要充分體現廣大青年的意誌👩‍👦；

（二）推選學（研）代會代表應具有先進性🏄🏽‍♀️，代表應首先從優秀團幹部⛺️、優秀共青團員🏋🏿✊、優秀學生幹部🔰、三好學生中產生🥷，應為廣大青年學生中的先進分子👳🏻🪚；

（三）推選學（研）代會代表應具有廣泛性，推選學（研）

代會代表的女性代表🎂、黨員、團員、群眾、少數民族代表應占有一定比例；

（四）學生代表群體中，低年級代表應占有一定比例。

按照《中華全國學生聯合會章程》的有關規定，並結合三亿体育實際情況🥔，大會籌備工作委員會經校黨委👼、省學聯同意，確定學代會法定代表 136 名，實際選舉產生 136 名；研代會法定代表 16 名⬅️，實際選舉產生 16 名，整個選舉工作將於 2022 年 11 月 26 日結束👩‍🏭。

出席三亿体育第十五次學生代表大會暨三亿体育第二次研究生代表大會的 152 名法定代表具有廣泛的代表性。其中女性代表 61 人，占代表總數的 44.85 %;少數民族代表 7 人，占代表總數的 5.15 %;中共黨員 26 人，占代表總數的 19.12 %;團員 92 人🚵🏼，占代表總數的 67.65 %🐦‍⬛。代表中有幹部👨🏼‍🍼🏍、優秀共青團員👩🏻‍🏫、優秀共青團幹部、優秀黨員⚉、優秀工作者、三好學生🤨、先進團支部👮🏼、優秀誌願者等的代表🙆🏻。代表們政治立場堅定🧒🏿、學風優良、思想進步、學習認真刻苦、工作作風踏實負責，在各項工作中表現突出，能起到模範帶頭作用，充分體現了當選代表的先進性和廣泛性。出席三亿体育第二次研究生代表大會的法定代表人 16 名，法定代表具有廣泛的代表性。其中女性代表 7 人，占代表總數的 43.75 %;中共黨員 9 人🚴🤛🏿，占代表總數的 56.25 %;團員 7 人🕰，占代表總數的 43.75 %👩🏽‍🌾。本科學生法定代表 136 人，占代表總數 89.47 %🙆🏿。研究生法定代表 16 人，占代表總數的 10.53 %。選舉產生的代表，政治立場堅定，精益求精，銳意進取，開拓創新，踏實工作，展現了當代大學生蓬勃的生命力和三亿体育學生奮進向上的青春活力👐🏻，能夠反映全校廣大同學的意見和要求，充分體現了當選代表的先進性和廣泛性🗽，按照代表條件和代表產生的程序，在各二級學院學生會和大會籌備工作委員會初審的基礎上，大會籌備工作委員會最終審定認為各推選單位出席三亿体育第十五次學生代表大會、第二次研究生代表大會的法定代表符合條件，代表資格真實有效👨‍❤️‍💋‍👨。

九⬆️、主席團成員和工作部門負責人述職評議辦法

三亿体育學生會

學生幹部述職評議管理條例

（草案）

第一章總則

第一條 為貫徹落實團中央👉🏻🗞、教育部、全國學聯製定的《關於推動高校學生會（研究生會）深化改革的若幹意見》🧎🏻‍♂️‍➡️，進一步深化三亿体育各級學生會改革，全面從嚴治會💌，加強對學生幹部的管理♊️，強化學生會工作人員履職監督👧🏻，增強學生會工作人員的責任意識與服務意識👞，推動建立述職評議製度🔀，依據《三亿体育學生會章程》🧑🏽‍🎤🪬，製定本條例。

第二條 學生會幹部隊伍是三亿黨政領導和廣大學生的紐帶和橋梁，在校黨委領導下和校團委🪃、省學聯的指導下開展工作。三亿体育各級黨團組織必須重視學生幹部隊伍的建設☸️，完善學生幹部管理⛸，提高學生幹部素質。

第三條學生幹部要熱心為同學服務，關心和維護廣大同學的利益，不應脫離學生🦟，淩駕於學生之上。學生幹部是學生中的先進分子和核心⛹🏼‍♀️🥑，必須在各方面成為學生的表率。

第四條本條例所稱的述職評議是指三亿体育學生會主席團成員和工作部門負責人每學期向以學生委員會、學生代表為主，校黨委、校團委等共同參與的述職評議會🕵🏻‍♀️，報告個人情況及工作履職情況🤷🏻‍♀️，並接受述職評議會綜合評議，實現對學生會主要工作人員履職進行監督、促進和激勵的活動。

第五條二級學院（部👩🏻‍🎓、校）學生會層面，原則上全部實行述職評議製度，各二級學院主席團需向校黨委🟠、校團委、校學生會主席團進行述職評議，各二級學院學生會工作部門負責人需向院黨委、院團委進行述職評議👮🏻‍♂️，二級學院學生會幹部管理實行方法參照本條例👮🏿‍♀️。

第六條述職評議堅持實事求是、依法依章程辦事、客

觀公正🕥、民主公開👨‍💼🏣、講求實效的原則。

第二章產生和任職條件

第七條學生幹部的選拔，必須按照民主集中製的原則，在公開、公平的前提下，采取推薦、自薦等不同形式🥷🏽，產生候選人，通過民主選舉產生。

第八條因工作需要在特殊情況下，學生幹部也可由組織指定⚗️、任命或招聘等形式產生。

第九條學生幹部任職💈🙅🏻‍♀️，必須具備下列條件🙎🏽‍♀️：

（一）自覺堅持四項基本原則在政治上與黨中央保持一致🧗🏿‍♀️，且有一定的理論及政策水平😱，政治面貌需為中共黨員、中共預備黨員、共青團員🫳🏿。

（二）勤奮學習，有較強的進取精神學習成績優良🦧，成績達專業前30%且無課業不及格。

（三）有獻身精神和責任感，勇於承擔社會工作，不計較個人得失👩🏼‍🎓👂🏼，為同學服務。

（四）有較強的組織管理能力和創新精神♗，善於組織有益於學生成長的各項活動。

（五）有良好的個人修養和道德水準，以身作則🏍，模範遵守國家法令和三亿的各項規章製度。

（六）具有團結協作精神✌🏼，善於團結廣大同學。

（七）有正義感，敢於同一切壞人壞事及損害集體利益及他人合法權益的行為作鬥爭。

第十條學生幹部有下列情形之一的，必須自動辭職：

（一）言行違反四項基本原則，在政治上不能與黨中央保持一致者。

（二）違反國家法令、法規和校規校紀，造成不良影響，受到校（院）級通報批評（含通報批評）以上處理處分者🤘🏿。

（三）不團結🧑🏼‍🦱📧，意氣用事，使工作不能順利開展或集體利益及聲譽受到損害者。

（四）以職權謀取私利🏊🏿，經教育不改，或從事其他與學生幹部身份不符合的活動𓀎，嚴重損害集體利益或者聲譽者🐾。

（五）個人素養和道德水準低下，在學生中影響不良者。

（六）不能勝任所擔任職務者。

第十一條學生幹部自動辭職程序：

（一）學生幹部提出辭職報告🔈，遞交學生會。

（二）學生會接到學生幹部的辭職報告後，應召開主席團會議討論，對確有第九條所列情形之一的學生幹部，準予辭職☘️，宣布除名。

第十二條根據第九條規定🖐🏼，學生幹部應該辭職而不辭職的，學生會組織通過適當途徑將其免職或撤職🧗。

第三章權利和義務

第十三條學生幹部享有下列權利🤒：

（一）代表學生參加社會事務和社會監督👵🏿，通過學院向政府有關部門反映廣大學生的意見😇。

(二）代表學生參與三亿教育和管理事務🤭，溝通學院有關部門和有關領導與廣大學生的聯系，促進三亿工作和服務等與學生利益相關的工作👩‍🚒，參與有關學生事務的協商工作🌇。

（三）組織學生開展自我管理、自我教育和自我服務活動，在維護國家和人民以及三亿整體利益的同時👩‍🔬，維護廣大同學的正當權益💁‍♂️。

（四）對本級或上級團組織或學生會工作有討論、建議和批評的權利，並有權要求其改進工作。

（五）評優或畢業就業時🧎🏻‍♀️‍➡️🧑🏽‍🦳，在同等條件下🚖，三亿根據貢獻大小，給予優先推薦。

（六）有維護集體✹、他人及自身的正當權益不受侵犯的權利🦸🏼‍♀️。

（七）按學校的有關規定享受其他應享受的待遇💁🏼‍♀️。

第十四條學生幹部必須履行下列義務👈🏽💅🏼：

（一）認真學習馬列主義👨🏼‍🏭、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想🫛，積極宣傳黨的路線、方針和政策🥸。

（二）及時反映廣大同學的意見和呼聲🍻。

（三）團結廣大同學，成為同學的知心朋友。

（四）認真組織各項有益於學生身心健康的課外活動。

（五）做好本職工作，完成組織交辦的任務，不斷改進工作方法☣️。

（六）努力提高自己的組織能力👩🏻‍✈️，口頭表達能力🚵🏼，宣傳動員能力以及社會活動能力。

（七）正確處理好工作與學習的關系，做到工作、學習兩不誤👩🏻‍🦳。

（八）遵守國家法令和校規校紀。

第四章 組織與領導

第十五條 校學生會必須在校黨委領導下，校團委、省學聯指導下開展工作、校學生會主席團具體管理學生會工作🧑‍🎓。

第十六條校學生會學生幹部考核包括：日常考勤與活動考勤、學期考核🤶🏼、年度考核👨🏻‍✈️。

第十七條 學生會述職評議工作由校黨委領導，校團委負責組織實施，具體工作由校團委和當屆學生代表大會學生委員會共同承辦👩🏿‍🚒🕣。

第十八條述職評議的評議對象和述職主體為三亿体育學生會主席團成員及各工作部門主要負責人。

第五章述職評議會

第十九條述職評議會是三亿体育學生會主席團和工作部門負責人的述職對象，是評議主體，述職評議會組成成員以學生代表為主，校黨委、校團委等共同參與🧙。其中🤷‍♂️，學生代表比例一般不低於70 %💂🏽。

第二十條評議會學生代表由各二級學院（部🧙🏿‍♀️👨🏼‍🔬、校）團委團總支推薦🏄🏼‍♀️，經校團委審查確定後產生，代表要體現廣泛性，名額分配要覆蓋各個學院和當屆學生委員會🟧🫅🏽。其中🏄‍♂️，非校、院級學生會組織骨幹的學生代表一般不低於 60 %。學生代表應符合以下基本條件：

（一）具有三亿体育學籍的全日製在讀學生💂🏼‍♂️；

（二）遵守憲法和法律🧑🏽‍🎓、法規👨🏻‍🦰，遵守三亿章程和規章製

度；

（三）承認並遵守《三亿体育學生會章程》👧🏽🫱🏽；

（四）具有較高的思想政治素質🫗、良好的品德和責任感，

品行端正。

（五）具有真實充分、客觀全面反映問題的能力🍦，具有

一定的語言表達能力。

第二十一條評議會成員的主要職責為：

（一）依照規章條例，認真參加評議活動✊；

（二）遵循評議原則🏋️‍♀️，客觀公正進行評議；

（三）廣泛調查研究，了解學生會的工作🏌️🧏🏽；

（四）如實反映情況，積極提出改進意見。

第六章形式與內容

第二十一條 述職評議以述職評議會為主要工作形式🥯。述職評議會每學期至少召開一次。評議對象采用現場匯報的方式進行述職⇨。因特殊情況不能到會的，應報校團委批準📩🏋🏻‍♂️，向述職評議會遞交書面述職報告。

第二十二條 如遇特殊情況🦻🏻，經校黨委、校團委同意並經校黨委批準可以延期或取消召開述職評議會，改為評議對象向校黨委🔰、校團委遞交書面述職報告。

第二十三條 述職評議包含以下內容：

（一）政治態度🧔🏼：理想信念堅定⚙️，熱愛和擁護中國共產黨🚿，具有強烈的愛國意識、愛國情感🧎‍♂️‍➡️💂🏼，堅決擁護黨的路線👎、方針🏊🏿‍♀️、政策，具有較強的政治責任與政治擔當，行動上能夠堅決落實黨的決策部署📩，達到從嚴治會的效果，並能夠及時

向同學傳達黨的聲音和主張，引導廣大同學自覺把個人理想

融入到黨和人民的共同奮鬥之中🦹‍♂️；

（二）道德品行💑：積極弘揚和踐行社會主義核心價值觀🕵️‍♂️，嚴格自我要求，品德良好🧑🏻‍🦽，品行端正🌏，具有全心全意為廣大

同學服務的能力和覺悟🛌🏿；

（三）學習成績😮‍💨：帶頭勤奮學習🍁，學好專業知識，培養

科學精神🎅🏿🙇🏼，成績達專業前30%且無課業不及格；

（四）工作成效：熟悉本職崗位的各項工作要求及工作流程🥘，牢記學生會“全心全意為同學服務”宗旨，珍惜服務同學和鍛煉能力的機會，工作認真負責、積極紮實、成效顯著，有力發揮學生會橋梁紐帶作用👨🏻‍🎓，有效服務青年學生成長

成才，時刻牢記“從學生中來，到學生中去”；

（五）紀律作風：帶頭遵守法律法規👩‍🦽‍➡️、校規校紀，嚴格遵守落實相關學生會條例☝🏻，未受過任何形式的處分，生活作風和工作作風優良，堅決反對“官本位”思想和作風，力戒

行政化工作方式🚴🏽‍♀️，堅決抵製社會不良習氣侵蝕。

第七章程序與方法

第二十四條 述職評議分為評議準備👨‍👧‍👦、前期評議調查🧙‍♀️、述職評議會議、整改落實四個階段。

第二十五條 述職評議前應做好以下準備工作：

（一）製定述職評議具體方案👩🏻‍🍼，方案包括述職評議會的時間、地點👩🏻‍🦯、內容和要求等；

（二）在召開述職評議會前至少三周通知評議對象⌚️；

（三）確定參加評議人員，組成評議會；

（四）組織評議會成員學習有關章程文件👨🏻‍🏭；

（五）評議對象根據評議內容準備述職報告等材料👨‍🚀。

第二十六條 述職評議會的主要程序為：

（一）評議會聽取評議對象現場述職報告🚡，查閱評議對

象有關材料；

（二）評議會成員針對評議對象述職內容進行進一步詢

問或質詢；

（三）評議會成員對各評議對象的政治態度、道德品行、學習成績🐈、工作成效、紀律作風等🛹，以及四大綜合考察（考核得分、民意調查、分管負責人、被考核幹部自評）進行綜合評級。

（四）評議會成員進行評議發言，對評議對象與學生會

的工作提出意見建議；

（五）整理存檔評議結果，述職評議會議結束。

第二十七條 述職評議對象應如實述職，並認真聽取評議意見🧛🏼‍♂️，回答問題🧖🏽；對評議有不同意見的🖼，可以進行說明。

第二十八條 述職評議會議結束後，由校黨委🔬、校團委根據評議結果形成書面評議意見🧥，交評議對象及學生會進行整改。評議對象接到評議意見後👳🏻‍♀️，在兩周內將整改方案報送校黨委、校團委⛹🏽，在1個月內向校黨委👦🏻、校團委報告整改落實情況。

第八章評議格次與結果處理

第二十九條 三亿体育學生會述職評議分為優秀、良好🧔❌、合格、不合格四個等次。評議結果采取綜合得分製🤟🏼，共包含四大綜合考察部分🐂，即包含考核得分（考勤𓀔、工作狀態、業績🛋、素質拓展👨‍🦯‍➡️、創新）🛄、民意調查（部門成員打分）🫷🏿🌎、分管負責人（打分）、被考核幹部自評（自我打分）。

四大綜合考察部分總分計算方法：總成績=考核得分×70%＋民意調查×10%＋負責人×10%＋自評×10%。

第三十條考核得分共由五大部分組成，其中包括考勤（會議和活動）🦪、工作狀態（態度🤽🏽‍♀️🍐、舉止）、工作業績（表現👨‍💻、完成情況、匯報）◻️、素質拓展（活動獲獎和入推優黨）、創新活動（特色品牌活動）。

第三十一條關於考勤💆‍♀️，分為會議考勤和活動考勤，每學期會議考勤、活動考勤及工作安排有凡無故遲到6️⃣、早退者必須予以處理🕟，第一次例會點名批評，第二次嚴重警告🤳🏿，第三次清退並予以公示🚣🏼‍♀️。有事假、病假等情況第一時間向分管負責人報備💁🏻。

第三十二條關於工作狀態，分為工作態度和行為舉止。作為學生幹部，是學生中的先進分子和核心🟦🐲，必須在各方面成為表率。在工作中要充滿熱情、認真負責、熱愛本職工作，勇於承擔責任🤏🏻，有良好的時間觀念；在日常活動中要行為舉止得體🤵🏿‍♀️，註意個人修養，主動維護部門形象🛶🤌，與部門成員和睦相處👨🏼‍🍳，共同進步。

第三十三條關於工作業績🟧，分為工作表現、完成情況和匯報三大部分⚔️。在工作中要表現良好且積極配合安排、負責認真，對於布置的任務不延誤，不影響其他工作正常進行，圓滿完成任務，對於所負責的工作發生重大情況時，必須第一時間向分管負責人匯報🧑🏽‍🏫🦠，不允許知情不報，如未積極上報👮‍♂️，造成重點工作失誤，則責任全部由學生幹部承擔🏂，輕則警告、處分🙌，重則清退♟。

第三十四條在工作過程中🕵️，主動提出合理、可行性建議並且采用落實的將給予加分獎勵🧑🏼‍💼，對於落後的保護意識，缺乏大局觀、自私自利與任人唯親的不良行為予以警告🏊🏻‍♂️⚔️，清則清退，重則嚴肅處理🧛🏽‍♂️👮🏻。

第三十五條對於學生會所需要收集的資料工作中必須按照時間完成👃🏿，對於未按時間完成的部門及幹部，首次予以溫馨提醒，累計三次未按時提交予以扣分🙌，重則免職清退。

第三十六條關於素質拓展，作為學生幹部，必須從行動上積極參加國家級省級校級重要比賽，力爭再創佳績，凡獲得榮譽的，均予以加分🤵🏻‍♂️；也必須從思想上積極地向黨組織靠攏，對於推優入黨👰🏿‍♀️、參加各級青馬的幹部予以加分。

第三十七條關於品牌活動👭🏼，各部門幹部要充分發揮主觀能動性，致力於打造一批特色品牌活動（以前未開展或取得重大進步成果的活動項目）💅🏼，必須保證該活動按時舉辦、特色鮮明、反響強烈。

第三十八條校黨委、校團委應對述職評議各分項或總項為不合格🧋、合格的學生會成員進行誡勉👷🏽‍♂️，並責令限時整改，對優秀🩸🥵、良好的學生會成員進行勉勵。所有評議結果由校學生會秘書處統一歸檔。學生會主席團成員及工作部門負責人在三亿及學院參加骨幹選拔🫶🏿🚿、評獎評優、測評加分等事項時，應依據評議結果擇優提名👷🏼‍♂️。

第九章附則

第三十九條各二級學院（部👰🏼、校）學生會可根據本條例，製定落實方案並報校學生會秘書處審核備案。

第四十條本條例由三亿体育學生會具有最終解釋權💿。

第四十一條本條例自公布之日起施行。

十🌲、校團委指導學生會主要責任人

類別	姓名	是否為專職團幹部	備註
分管學生會組織的校團委副書記	熊輝	是	由於校團委副書記調離👨‍🔧🎙，暫由校團委書記代管
學生會組織秘書長	雷雲	是	團委綜合部副部長具體負責學生會工作

學生會

三亿体育學生會改革情況

三亿体育學生會章程

（2022年11月26日正式會議通過 )

三亿体育第二次研究生代表大會

選 舉 辦 法

(2022年11月25日預備會議通過)

選舉辦法