各部門、各單位🦛：

根據上級相關文件精神🫄🏿，結合三亿工作實際，現就做好三亿体育2021年度考核工作有關事項通知如下：

一、考核範圍和牽頭單位

1.各處級部門，處科級幹部考核，由處級部門暨處科級幹部考核工作領導小組辦公室（黨委組織部）負責牽頭落實🧑‍🏫，二級黨組織抓黨建述職評議考核由黨委組織部負責，基層黨支部書記抓黨建述職評議考核由各二級黨組織組織實施。

2.全校教職工年度崗位考核由人事處按照《三亿体育崗位設置與聘用實施方案》等相關規定負責考核事宜🧉🦸🏽‍♂️。

3.學科帶頭人、學術帶頭人、學術團隊由發展規劃處（學科辦公室）按照《三亿体育學科建設管理辦法》《三亿体育學科帶頭人和學術帶頭人遴選與管理辦法》等相關規定進行考核。

4.高質量成果獎勵考核按照部門管理權限🦸‍♂️，依據《三亿体育高質量成果獎勵辦法》采取分頭申報的方式。

5.其他專項，聘期等考核按照三亿相應考核辦法執行。

二、相關要求

1.要堅持分類考核標準，規範程序👱🏿🪱。各牽頭單位須高度重視年度考核工作🤹🏿，堅持公平公正💂🏻‍♂️、民主公開🧏🏿‍♂️🍖、註重實效🦸🏽‍♂️，要做到考精、考準♣️🧑🏽‍🏭、考出正能量，確保考核工作順利完成。

2.要通過考核進一步凝聚教職員工的決心意誌🧑‍🎤👃🏼，全力促進“十四五”三亿發展規劃的落地落實落細。

3.對於考核中發現的重要問題✢，要及時向三亿報告，從而進一步優化考核管理。

說明🎚🖌：因三亿考核系統信息化尚未完全到位，教職員工填報相關內容難免有不便之處，下一步三亿將解決考核過程中的相關問題。

校長辦公室

2022年1月10日